导师风采
张洋
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个人信息

Personal Information

  • 讲师
  • 导师类别:硕士生导师
  • 性别: 男
  • 学历:博士研究生
  • 学位:博士

联系方式

Contact Information

  • 所属院系:管理学院
  • 所属专业: 工商管理学  、 工商管理(MBA)  、 会计
  • 邮箱 : jerryzhyang@126.com
  • 工作电话 : -

个人简介

Personal Profile

张洋,汉族,湖北公安人,中共党员,武汉理工大学管理学院博士,武汉纺织大学管理学院讲师,硕士生导师。


  • 研究方向Research Directions
创新管理,财务管理
2. 机电结构优化与控制 研究内容:在对机电结构进行分析和优化的基础上,运用控制理论进行结构参数的调整,使结构性能满足设计要求。1. 仿生结构材料拓扑优化设计, 仿生机械设计 研究内容:以仿生结构为研究对象,运用连续体结构拓扑优化设计理论和方法,对多相仿生结构(机构)材料进行2. 机电结构优化与控制 研究内容:在对机电结构进行分析和优化的基础上,运用控制理论进行结构参数的调整,使结构性能满足设计要求。1. 仿生结构材料拓扑优化设计, 仿生机械设计 研究内容:以仿生结构为研究对象,运用连续体结构拓扑优化设计理论和方法,对多相仿生结构(机构)材料进行整体布局设计。 整体布局设计。
科研项目

[1]湖北省社科一般项目(后期资助项目):技术创新失败对企业创新韧性的影响机制及经济后果研究,项目编号:HBSKJJ20243265,2024.9-2025.9,主持。

[2]湖北省科技支撑计划项目:高质量背景下湖北省高新技术企业技术创新失败再创新绩效评价及优化对策,项目编号:2022EDA068,2022.5-2023.1,主持。

[3]湖北省教育厅人文社会科学青年项目:政府干预下湖北制造业企业技术创新失败再创新机理研究,项目编号:22Q084,2022.9-2025.9,主持。

[4]国家社会科学基金项目:基于分类视角的“休眠态”科技成果激活机制研究,项目编号:19BGL039,2019-2022,主要参与人。

[5]湖北省科技支撑计划项目:湖北省企业技术创新类型特征与政策需求研究,项目编号:2017ADC024,2017-2018,主要参与人。


研究成果

[1]张洋,叶建木,潘肖瑶.技术创新失败对企业创新韧性的影响机制研究[J/OL].科研管理,1-18[2025-01-22].http://kns.cnki.net/kcms/detail/11.1567.G3.20250108.1501.008.html.(CSSCI)

[2]张洋,周磊,邹文杰.政府补助与税收优惠能让企业技术创新失败后的再创新“量质并举”吗[J/OL].科技进步与对策,1-10[2025-01-24].http://kns.cnki.net/kcms/detail/42.1224.G3.20250123.1539.015.html.(CSSCI)

[3]叶建木,张洋,万幼清.高管团队风险偏好、失败再创新行为与再创新绩效——基于我国医药制造业上市企业的实证研究[J].统计研究,2021,38(08):59-67. (CSSCI)

[4]叶建木,张洋,潘肖瑶,谢从珍.“休眠态”科技成果影响因素及形成机制研究[J].科技进步与对策,2021,38(06):1-10.(CSSCI)

[5]Yang Z, Wentao Z, Bingwei J. How state-owned shareholders under government intervention affect the re-innovation decision of enterprises after technological innovation failure? Revista de Administração de Empresas, 2025, 65(2), e2024-0143.(SSCI)

[6]Zhang Y, Zhou W, Pan X. Executive team risk appetite, financial development and re-innovation strategy after enterprise innovation failure: evidence from China, Kybernetes, 2024, Vol. ahead-of-print No. ahead-of-print. https://doi.org/10.1108/K-10-2023-2214.(SCI/EI)

[7]Zhang Yang, Zhou Wentao, Ma Lina. Research on the influencing factors and formation mechanism of enterprises' technological innovation failure based on grounded theory ,Journal of Intelligent & Fuzzy Systems,2023,44(04):6277-6291.(SCI/EI)

[8]Zhang Yang,Ye Jianmu. Risk preference of top management team and the failure of technological innovation in firms–based on principal component analysis and probit regression ,Journal of Intelligent & Fuzzy Systems,2021,40(01):1161-1173.(SCI/EI)

[9]Zhang Yang,Ye Jianmu. The impact of risk preference of top management team on re-innovation behavior after innovation failure, Journal of Intelligent & Fuzzy Systems,2021,40(06):11051-11061.(SCI/EI)

[10]叶建木,张洋,万幼清.高管团队风险偏好影响企业创新失败后再创新绩效吗[J].财会月刊,2020(05):123-131. (北大核心)

[11]叶建木,张洋,万幼清. 高管团队风险偏好与企业失败再创新行为——基于薪酬差距的调节作用[J].财会月刊,2020(12):119-127.(北大核心)

[12]张洋,高管团队风险偏好对技术创新失败企业再创新影响机理研究,中南大学出版社ISBN978-7-5487-5537-1, 2024. 5.(学术专著)


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